天津万弗莱钢有限公司

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要产品如下：
一、地质钻杆管(适用于勘探,打井,高压旋喷,煤田坑道钻机,非开挖等行业)
    规格42*5/6/6.2  50*6/6.5  60*7.1   63.5*7.1/7.5  73*7*8*9.19   89*9.35   101.6*8.56 114.3*8.56  127*9.19 　材质：DZ40(50Mn )  DZ50（45Mn2）、R780（36Mn2V）、R780（42MnMo7）,DZ60(45MnMoB)。一般为9米或9.2米定尺，也可根据用户需要定尺。DZ50（45Mn2）、R780（36Mn2V）质优价廉，R780(42MnMo7)采用正火+回火热处理工艺,具有优良的机械性能,适用较高级别的钻探要求。
二、石油钻杆管(非开挖钻杆制造及石油钻探行业)
    钢级E75、X95、G105、S135,规格主要有60.3*7.1、73*9.19、88.9*9.35、101.6*8.38、114.3*8.56、127*9.19，可以为客户提供管体料（客户自己调质，管端加厚，焊接头），也可以调质及管端加厚状态交货。
三、锚固钻机钻杆,套管及接头(地铁施工,城市深基坑,边坡护理）
    钻杆管73*8/9.19 76*6/9.19 89*6.45/9.35  R780；套管 127*10,133*10,140*10,146*10,168*10 (优质合金材料调质）接头料127*12/14,133*14,140*14,146*14,168*14.（优质合金材料调质）
四、岩芯管,套管及接箍用管(地质找矿,打井)
    规格为 58*473*4/4.2  89*4.2/4.5/6.5  108*4.2/4.5/6  127*4.5 *6 146*5*7 ,168*6*8，180*8*10,194*8*10,219*8*11材质为DZ40、DZ50 ,现主要经营DZ50材质，长度为9米定尺。因为DZ50材质硬度高,耐磨性好,不容易断裂,可以提高取芯用管使用寿命，较DZ40有更高的性价比，经新老客户试用三年多来反应非常好。
五、钻铤及接头用管 
    规格 68*20  83*24  89*24,材质为DZ50（45Mn2），长度9米定尺.
六、潜孔钻杆,跟管,接头及管靴用管(地源热泵工程,水电站施工）
    潜孔钻杆：60*7.1、76*6、89*6.45、89*9.35、102*6.5、114*8.56  跟管：108*4.5、127*4.5、146*5、146*10、168*6、168*10、178*10、194*10、19*10、273*10
“现在，大家都没再去议论了，表面上很平静。”武钢一名在职的员工告诉《南风窗》记者，但这是“火烤乌龟”啊——表面上平静，里面烫得不行，因为人一出来，收入立马减少一大半。还没被分流的，也担心自己早晚被分流。

今年3月，身兼中国钢铁工业协会会长的武钢集团董事长马国强作客人民网时坦承，“在去产能的大背景下，大家已经达成了共识，就是这8万人不可能都炼铁、炼钢，只能有3万人炼铁、炼钢，可能有4万人、5万人要找别的出路。”

填写求职简历时，张萍就遇到了难题——求职简历上的“身份”一栏，张萍写下了“工人”二字，但很快，她意识到不对劲。随即，她将“工人”二字划掉，但随后笔头悬在半空，很久，她都不知道怎么填才合适：国家干部？农民？都不是。原本的工人身份，也随着她离开武钢离开了她。

年龄偏大，是他们普遍遇到的困难。40岁~55岁，是他们被迫走出武钢的直接原因。因年龄而被武钢遗弃的他们，进入社会时，也因年龄遭遇到更多私企的抛弃：很多企业普遍要求年龄18岁~35岁。“超过40岁，在超市做保洁，别人都不要。”张萍说，年龄偏大的，只能扫大街。

技能是他们要迈的第二个门槛。这些工人长期从事炼钢等工种，技能单一，也没什么技术含量。目前的就业环境是，整个钢铁行业都不景气，而不是某个钢铁企业本身。这意味着，再就业需换岗位，面临新工种。但一辈子炼钢的工人，并不掌握新岗位所要求的技能。年纪偏大，学习能力也弱化了。